روسیه: وزارت کار و حمایت اجتماعی زیرسیستم جدیدی برای کنترل پذیرش در کالج‌ها و دانشگاه‌ها راه‌اندازی کرد

## خلاصه در یک نگاه - **نهاد منتشرکننده:** وزارت کار و حمایت اجتماعی (Минтруд России - HQS & Labor Quotas) - **کشور:** روسیه - **تاریخ ابلاغ:** 2026-10-19 - **تاریخ اجرا:** 2028-01-01 - **منبع رسمی:** [mintrud.gov.ru](https://mintrud.gov.ru/employment/408) وزارت کار و حمایت اجتماعی روسیه اعلام کرده است که به زودی یک زیرسیستم جدید در پورتال 'کار در روسیه' راه‌اندازی خواهد شد. این زیرسیستم به مقامات محلی این امکان را می‌دهد که کنترل‌های پذیرش را برای کالج‌ها و دانشگاه‌ها تعیین کنند. با استفاده از این قابلیت جدید، مقامات محلی قادر خواهند بود درخواست‌های کارفرمایان و مؤسسات آموزشی را به‌طور مؤثرتری مدیریت کنند. این پروژه به‌منظور تسهیل جمع‌آوری اطلاعات از مؤسسات آموزشی و کارفرمایان بزرگ طراحی شده است. در حال حاضر، هیچ فضای دیجیتال یکپارچه‌ای برای تبادل اطلاعات بین این ذینفعان وجود ندارد. زیرسیستم جدید می‌تواند به‌عنوان یک بستر برای تبادل اطلاعات عمل کند و به مؤسسات آموزشی اجازه دهد تا درخواست‌های خود را برای تخصیص مکان‌های بودجه‌ای ارسال کنند. مدیر دپارتمان فناوری اطلاعات وزارت کار، ایوان پارخومنکو، اعلام کرده است که این پلتفرم شامل بیش از 50 زیرسیستم و سرویس مختلف است که به کارفرمایان و مؤسسات آموزشی کمک می‌کند. از سال 2027، مقامات محلی می‌توانند پیش‌بینی‌های نیروی کار را در این پلتفرم ایجاد کنند. این زیرسیستم به‌مدت دو سال در حال آزمایش خواهد بود و در سال 2028 به‌طور رسمی راه‌اندازی خواهد شد. هدف از این تغییر، بهبود فرآیندهای فعلی تبادل اطلاعات و افزایش کارایی آن‌ها است. این تصمیم به‌طور خاص به تغییر در روش‌های فعلی تشکیل و توزیع کنترل‌های پذیرش مربوط نمی‌شود. پلتفرم 'کار در روسیه' در حال حاضر برای تسهیل تعامل بین شهروندان، کارفرمایان و نهادهای دولتی در زمینه اشتغال و آموزش نیروی کار استفاده می‌شود. این پلتفرم همچنین شامل خدماتی برای کارآموزی و مشاغل است که به‌عنوان یک واسطه بین دانشجویان و کارفرمایان عمل می‌کند. ## پیشینه برنامه این زیرسیستم به‌منظور بهبود و تسهیل فرآیندهای پذیرش در کالج‌ها و دانشگاه‌ها طراحی شده است. در سال‌های گذشته، مقامات محلی با چالش‌های زیادی در زمینه جمع‌آوری و مدیریت اطلاعات مربوط به پذیرش مواجه بودند. با راه‌اندازی این زیرسیستم، انتظار می‌رود که این مشکلات کاهش یابد و فرآیندها بهبود یابد. ## جزئیات و شرایط زیرسیستم جدید به مقامات محلی این امکان را می‌دهد که کنترل‌های پذیرش را برای کالج‌ها و دانشگاه‌ها تعیین کنند. این کنترل‌ها شامل تعیین سهمیه‌های پذیرش و مدیریت درخواست‌های کارفرمایان و مؤسسات آموزشی خواهد بود. همچنین، این زیرسیستم به مؤسسات آموزشی اجازه می‌دهد تا درخواست‌های خود را برای تخصیص مکان‌های بودجه‌ای ارسال کنند. ## چه کسانی تحت تأثیرند این تغییرات به‌طور مستقیم بر مؤسسات آموزشی، کارفرمایان و مقامات محلی تأثیر خواهد گذاشت. مؤسسات آموزشی قادر خواهند بود تا به‌طور مؤثرتری با کارفرمایان همکاری کنند و نیازهای بازار کار را بهتر شناسایی کنند. ## تاریخ‌ها و مهلت‌ها تاریخ ابلاغ این طرح 19 اکتبر 2026 و تاریخ اجرای آن 1 ژانویه 2028 خواهد بود. در این مدت، زیرسیستم به‌مدت دو سال در حال آزمایش خواهد بود. ## چه باید کرد مؤسسات آموزشی و کارفرمایان باید خود را برای استفاده از این زیرسیستم آماده کنند. آن‌ها باید اطلاعات لازم را جمع‌آوری کرده و در زمان مناسب درخواست‌های خود را ارسال کنند. ## نکات کلیدی - زیرسیستم جدید به مقامات محلی امکان می‌دهد کنترل‌های پذیرش را برای کالج‌ها و دانشگاه‌ها تعیین کنند. - این زیرسیستم به جمع‌آوری اطلاعات از مؤسسات آموزشی و کارفرمایان کمک می‌کند. - پلتفرم 'کار در روسیه' شامل بیش از 50 زیرسیستم و سرویس مختلف است. - این زیرسیستم به‌مدت دو سال در حال آزمایش خواهد بود. - تاریخ ابلاغ این طرح 19 اکتبر 2026 و تاریخ اجرای آن 1 ژانویه 2028 خواهد بود. ## پرسش و پاسخ 1. **زیرسیستم جدید چه زمانی راه‌اندازی می‌شود؟** - زیرسیستم جدید در تاریخ 1 ژانویه 2028 به‌طور رسمی راه‌اندازی خواهد شد. 2. **چه کسانی می‌توانند از این زیرسیستم استفاده کنند؟** - مؤسسات آموزشی و کارفرمایان می‌توانند از این زیرسیستم برای مدیریت درخواست‌های خود استفاده کنند. 3. **هدف از راه‌اندازی این زیرسیستم چیست؟** - هدف بهبود فرآیندهای پذیرش و تسهیل تبادل اطلاعات بین مؤسسات آموزشی و کارفرمایان است. 4. **آیا تغییراتی در روش‌های پذیرش ایجاد خواهد شد؟** - این تصمیم به‌طور خاص به تغییر در روش‌های فعلی تشکیل و توزیع کنترل‌های پذیرش مربوط نمی‌شود.