کانادا تغییراتی در سیستم ورود سریع برای جذب استعدادهای برتر اعلام کرد

## خلاصه در یک نگاه - **نهاد منتشرکننده:** Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) - **کشور:** کانادا - **تاریخ ابلاغ:** 2026-10-16 - **تاریخ اجرا:** 2026-11-03 - **اقدام لازم (طبق منبع):** متقاضیانی که می‌خواهند امتیاز برای پیشنهاد شغلی واجد شرایط دریافت کنند، باید قبل از ۳ نوامبر اطلاعات مورد نیاز را در پروفایل خود به‌روزرسانی کنند. - **تاریخ شروع تغییرات:** ۳ نوامبر ۲۰۲۶ - **منبع رسمی:** [IRCC](https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/news/2026/10/canada-refocusing-express-entry-on-top-talent-that-drives-economic-growth.html) در تاریخ ۱۶ اکتبر ۲۰۲۶، وزیر مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا، لنا متلج دیاب، تغییراتی را در سیستم امتیازدهی جامع ورود سریع اعلام کرد. این تغییرات به منظور هم‌راستایی بهتر با نیازهای اقتصادی و بازار کار کانادا طراحی شده‌اند. از تاریخ ۳ نوامبر ۲۰۲۶، IRCC به متقاضیانی که تجربه کار در کانادا یا پیشنهاد شغلی در مشاغل با دستمزد بالا دارند، امتیازهای اضافی اعطا خواهد کرد. این مشاغل شامل مهندسان و برق‌کاران می‌شود. این تغییرات به جذب و نگهداری کارگران ماهر کمک خواهد کرد و همچنین فرآیند ارزیابی پیشنهادات شغلی را ساده‌تر می‌کند. از این تاریخ، ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA) برای دریافت امتیازهای جدید ورود سریع یا برآورده کردن الزامات پیشنهاد شغلی تحت برنامه‌های کارگران ماهر فدرال و برنامه‌های تجارت‌های ماهر فدرال دیگر لازم نخواهد بود. متقاضیانی که در حال حاضر در استخر ورود سریع هستند، امتیازهای خود را به‌طور خودکار تحت سیستم امتیازدهی جدید محاسبه خواهند کرد. با این حال، متقاضیانی که می‌خواهند امتیاز برای پیشنهاد شغلی واجد شرایط دریافت کنند، باید قبل از ۳ نوامبر اطلاعات مورد نیاز را در پروفایل خود به‌روزرسانی کنند. تغییرات اخیر به منظور هم‌راستایی بهتر با نیازهای بازار کار و اقتصادی کانادا انجام شده است. در دسامبر ۲۰۲۵، کانادا اقداماتی جدید برای پزشکان اعلام کرد و در فوریه ۲۰۲۶، دسته‌های جدید و تجدیدشده ورود سریع را برای اولویت‌بندی متقاضیانی با مهارت‌ها و تجربه‌های کلیدی معرفی کرد. این تغییرات به کانادا کمک خواهد کرد تا استعدادهای ماهر را شناسایی، جذب و نگهداری کند و نیازهای بازار کار را برآورده سازد. ## چه تغییر کرده است؟ از تاریخ ۳ نوامبر ۲۰۲۶، متقاضیان ورود سریع که دارای تجربه کار در کانادا یا پیشنهاد شغلی در مشاغل با دستمزد بالا هستند، امتیازهای اضافی دریافت خواهند کرد. این تغییر به ویژه برای مشاغل در حوزه‌های مهندسی، فناوری، بهداشت و آموزش اعمال می‌شود. ## جزئیات و شرایط برای دریافت امتیاز اضافی، متقاضیان باید اطلاعات مربوط به تجربه کار و پیشنهاد شغلی خود را در پروفایل ورود سریع خود به‌روزرسانی کنند. این اطلاعات باید قبل از تاریخ ۳ نوامبر ۲۰۲۶ به‌روز شود. ## چه کسانی تحت تأثیرند؟ این تغییرات بر روی تمام متقاضیان ورود سریع که تجربه کار در کانادا یا پیشنهاد شغلی در مشاغل با دستمزد بالا دارند، تأثیر خواهد گذاشت. همچنین، کارفرمایانی که به دنبال استخدام کارگران ماهر هستند، از این تغییرات بهره‌مند خواهند شد. ## تاریخ‌ها و مهلت‌ها - **تاریخ ابلاغ:** ۱۶ اکتبر ۲۰۲۶ - **تاریخ شروع تغییرات:** ۳ نوامبر ۲۰۲۶ - **مهلت به‌روزرسانی پروفایل:** قبل از ۳ نوامبر ۲۰۲۶ ## چه باید کرد؟ متقاضیان باید پروفایل خود را در سامانه ورود سریع به‌روزرسانی کنند و اطلاعات مربوط به تجربه کار و پیشنهاد شغلی خود را وارد کنند تا بتوانند از امتیازهای جدید بهره‌مند شوند. ## پیشینه کوتاه سیستم ورود سریع کانادا به عنوان یک ابزار کلیدی برای جذب مهاجران ماهر طراحی شده است. این سیستم به متقاضیان اجازه می‌دهد تا بر اساس امتیازهای خود در استخر ورود سریع قرار گیرند و از آنجا برای دریافت دعوت‌نامه‌های اقامت دائم اقدام کنند. تغییرات اخیر به منظور هم‌راستایی بهتر با نیازهای بازار کار و اقتصادی کانادا انجام شده است.